Zpráva Prologis Global Supply Chain Outlook 2025 odhaluje, že se vedoucí pracovníci společností napříč odvětvími připravují na to, co odborníci nazývají „polykrizí“ – souběh ekonomické nestability, kolísajících požadavků zákazníků a naléhavých klimatických výzev. Tento exkluzivní každoroční průzkum, který provedla společnost The Harris Poll mezi více než 1 000 manažery v USA, Velké Británii a Německu, zdůrazňuje, že je velmi důležité, aby se společnosti při řešení stále větších výzev dokázaly rychle přizpůsobit a být odolné. Dodavatelské řetězce jsou zkoušeny na mnoha frontách, od postpandemických šoků až po přetrvávající logistické potíže. Dvě třetiny dotázaných (66 %) uvedly, že v oblasti dodavatelských řetězců vnímají zvýšený tlak, především v souvislosti s ekonomickými a geopolitickými změnami a vývojem v oblasti energetiky.
„Schopnosti dodavatelského řetězce mají zásadní význam pro úspěch jednotlivých společností a dovednost předvídat rychlé změny a flexibilně se jim přizpůsobit je klíčem k prosperitě,“ řekl Hamid R. Moghadam, spoluzakladatel a CEO společnosti Prologis. „Neočekávané změny a převratné novinky způsobují v dnešním složitém a propojeném světě řetězové reakce, které mohou výrazně ovlivnit podobu odvětví a trvale změnit globální operace.“
Udržitelnost a utváření budoucnosti
Udržitelnost se v důsledku měnících se hodnot zainteresovaných stran a rostoucí konkurence v oblasti energetických zdrojů stala pro vedoucí pracovníky dodavatelských řetězců jednou z hlavních priorit. Podle zprávy nyní 85 % manažerů považuje udržitelnost za hlavní obchodní cíl a uvědomuje si, že ekologické iniciativy nepředstavují pouze povinnost, ale i konkurenční výhodu.
„Téměř tři čtvrtiny manažerů cítí naléhavou potřebu urychlit přechod na alternativní zdroje energie a vedení je tak nuceno zavádět rychlejší a udržitelnější řešení,“ uvedla Susan Uthayakumar, chief sustainability a energy officer ve společnosti Prologis. „Společnosti, které dnes kladou důraz na udržitelná řešení, si vytvářejí předpoklady pro větší odolnost a konkurenceschopnost v budoucnu.“
Jednotlivé regiony zpřísňují emisní cíle a další environmentální předpisy a firmy se tak předhánějí v přijímání různých opatření. S vývojem požadavků nyní mnoho vedoucích představitelů společností přijímá strategická rozhodnutí na základě schopnosti plnit cíle udržitelnosti. S tímto tvrzením souhlasilo 79 % z nich: „Tempo, kterým přecházíme na alternativní zdroje energie, mi připadá příliš pomalé; domnívám se, že v příštích 24 měsících budeme muset zrychlit.“
Automatizace: Hnací síla zlepšování dodavatelského řetězce
Klíčovým nástrojem pro společnosti, které chtějí zefektivnit své dodavatelské řetězce, se stala automatizace. Mění zejména logistické operace. „Automatizační řešení významnou mírou přispívají k efektivnějšímu provozu – časově, nákladově i prostorově, nemluvě o prokazatelném snižování rizik pracovních úrazů. Automatizace zvyšuje produktivitu, snižuje náklady na pracovní sílu a je schopná velmi výrazně snížit dobu potřebnou pro vychystání objednávky,“ říká Martin Baláž SVP, Head of Asset Management pro střední Evropu.
K prosazování automatizace přispívá nejen nedostatek kvalifikované pracovní síly a snaha zvýšit efektivitu, společnosti jsou také vedeny potřebou zajistit kontinuitu a zrychlit uvádění výrobků na trh. S tímto tvrzením souhlasilo 87 % oslovených manažerů: „Investice do automatizačních řešení v dodavatelském řetězci významně minimalizují problémy související s pracovní silou (tj. sníží riziko vyhoření, omezí nedostatek pracovních sil a ztráty způsobené nadměrnou fluktuací zaměstnanců atd.).“
Umělá inteligence: formování budoucnosti inovací v dodavatelském řetězci
Umělá inteligence (AI) hraje zásadní roli ve schopnosti manažerů aktivně reagovat na rostoucí ekonomické a geopolitické tlaky. Využívá se v pokročilejších oblastech, jako je předpovídání poptávky, analýza dat v reálném čase a zmírňování rizik. Umožňuje společnostem předvídat změny na trhu, plánovat alternativní scénáře a efektivněji reagovat na narušení.
Vedoucí pracovníci stále častěji využívají AI k prediktivním poznatkům. 80 % z nich uvedlo, že „existuje velký vnější tlak na zavádění postupů AI, aby si udrželi konkurenceschopnost v oboru“. Nicméně 94 % z nich se setkává s problémy, které jim brání v přijetí AI, včetně obav o bezpečnost, kvalitu dat, řízení změn a složitost implementace.
„Příslibem AI je pomoci organizacím prediktivně reagovat na tlaky v dodavatelském řetězci, včetně změn v zákaznické poptávce, předvídání narušení a reakce v reálném čase,“ poznamenal Chris Caton, managing director, Global Strategy and Analytics společnosti Prologis. „Umělá inteligence umožní firmám rychleji reagovat na nové situace, ať už se jedná o ekonomické, geopolitické či technologické změny nebo měnící se spotřebitelské návyky, a pomůže jim tak udržet si náskok v dynamickém prostředí.“
Příprava na neočekávané události
Vzhledem k hrozícím přírodním katastrofám, změnám v regulaci a neočekávaným politickým událostem manažeři uznávají, že agilita má zásadní význam pro to, zda jejich společnosti budou do budoucna prosperovat. Příprava na nepředvídané události typu „černá labuť“ je pro 87 % z nich nejvyšší prioritou.
Většina vrcholových manažerů uznává zranitelnost své společnosti vůči neočekávaným změnám a souhlasí s tím, že existuje prostor pro zlepšení. Pouze přibližně čtyři z deseti vedoucích pracovníků se cítí dostatečně připraveni na výzvy, jako jsou kybernetické bezpečnostní útoky (42 %), technologická narušení (41 %), regulační změny (40 %) a výkyvy na trhu práce (39 %), a ještě méně jich je připraveno na obchodní války (36 %) nebo globální pandemie (34 %). Toto zjištění vedlo k přehodnocení strategií řízení rizik a zdůraznilo potřebu flexibility a tvorby rezervních kapacit v dodavatelských řetězcích.
Výhled do budoucna: Budoucnost transformace dodavatelského řetězce
Zpráva Prologis 2025 Global Supply Chain Outlook odhaluje transformační a strategické změny, které organizace podnikají, aby čelily vyvíjejícím se výzvám. Integrace umělé inteligence (81 %), automatizace (81 %), inteligentní analýzy dat (80 %) a udržitelnosti (79 %) – vše, co manažeři považují za zásadní – způsobí revoluci v řízení dodavatelského řetězce.
Nově vznikající technologie, jako jsou cloudová řešení a monitorování pomocí internetu věcí (Internet of Things), jsou připraveny zlepšit správu dat a usnadnit sledování v reálném čase. Tyto inovace zefektivní logistiku a posílí agilitu, což organizacím umožní rychle se přizpůsobit měnícím se podmínkám na trhu.
Další podrobnosti a zprávu Prologis 2025 Global Supply Outlook si můžete stáhnout zde.
Metodika průzkumu
Průzkum provedla agentura The Harris Poll jménem společnosti Prologis ve dnech 4. až 19. září 2024 na vzorku 1 025 vedoucích pracovníků, kteří hrají klíčovou roli ve svých organizacích. Průzkum zahrnuje názory 508 manažerů z USA, 263 manažerů z Velké Británie a 254 manažerů z Německa, což nabízí různorodý mezinárodní pohled na výzvy a příležitosti, které formují řízení dodavatelského řetězce dnes i v budoucnosti. Průzkum zahrnuje respondenty ze společností s více než 250 zaměstnanci a třetina účastníků pracuje v organizacích s ročními tržbami přesahujícími 2 miliardy dolarů. Tento on-line průzkum není založen na pravděpodobnostním vzorku, a proto nelze vypočítat odhad teoretické výběrové chyby.